عنــا
اتصل بنــا
الرئيسية
عنـــا
عن المجلة
قواعد النشر
الشروط والاحكام
هيئة التحرير
رئيس التحرير
هيئة المستشارين
الشهادات
أعداد المجلة
الاشتراكات
الركن الاعلامى
إتصل بنا
English
مستقبل التربية العربية
الرئيسية
أعداد المجلة
تفاصيل العدد
المجلد السادس والعشرون
العدد الثالث والعشرون بعد المائة الجزء الثانى
ديسمبر 2019
الرقم التسلسلي المعياري الدولي (ISSN) :
1687-3572 (الترقيم )
2537-0642 (الترقيم الإلكترونى)
وسائل الحصول على المجلة :
نسخة مطبوعة & نسخة إلكترونية
تنزيل جدول المحتويات ...
الافتتاحية
تقدم مجلة "مستقبل التربية العربية" عددها الثالث والعشرين بعد المائة ختامًا للمجلد السادس والعشرين من مسيرتها المباركة بإذن الله، ويصدر العدد فى جزأين وبهما إحدى عشرة دراسة.
الجزء الثانى من العدد فيتضمن الدراسات من السادسة إلى الحادية عشرة:
الدراسة السادسة للدكتورة أمل على محمود سلطان أحمد، وتهدف إلى رصد واقع مفهوم ريادة الأعمال لدى طلبة الجامعة فى مصر، ودور التعليم فى تطويره، واستخدمت الدراسة المنهج الوصفى وأداته الاستبانة، وتبين أن معظم عينة البحث لا يدركون المفهوم الصحيح لريادة الأعمال.
الدراسة السابعة: للدكتورة صفاء محمد الواثق إبراهيم طه، وهى دراسة تحليلية مقارنة بين أجيال الشبكة العنكبوتية للمعلومات وأدواتها، وتناولت الدراسة أجيال الويب المختلفة، والفرق بينها وأدواتها وكيفية توظيفها.
الدراسة الثامنة: للدكتور فاروق جعفر عبد الحكيم مرزوق، وتهدف إلى تحديد مفهوم المشروعات الصغيرة وأهميتها، وتعرف أهم المعايير المستخدمة فى تصنيف المشروعات الصغيرة، واستخدمت الدراسة المنهج الوصفى، وخلصت إلى تحديد أهم متطلبات تنمية ثقافة ريادة المشروعات الصغيرة.
الدراسة التاسعة للسادة: أ. راندا محمود جمعة - د. سحر منصور القطاوى – د. أحمد سعيد زيدان، وتهدف إلى دراسة النموذج السببى للعلاقة بين اليقظة الذهنية، ومستوى التوافق النفسى وفاعلية الذات بين الطلبة المتفوقين، وغير المتفوقين أكاديميًا. واستخدمت الدراسة المنهج الوصفى التحليلى، والوصفى المقارن، وانتهت الدراسة إلى نتائج هامة توضح هذه العلاقة.
الدراسة العاشرة: للدكتورة فاطمة بنت عبد العزيز التويجى – مها بنت فهد الدوسرى – لطيفة بنت حامد الغامدى، وتهدف الدراسة إلى التعرف على واقع إدارة المسار الوظيفى بوكالة الموارد البشرية بوزارة التعليم، والتعرف على واقع التميز التنظيمى، والكشف عن دور إدارة المسار الوظيفى فى وكالة الموارد البشرية، واستخدمت الدراسة المنهج الوصفى، وقدمت الدراسة مجموعة من التوصيات.
الدراسة الحادية عشرة والأخيرة: للدكتور بشاير العيسى والدكتور/ محمد إبراهيم مبارك الضاعن، وتهدف الدراسة إلى التعرف على العوامل المؤثرة فى التفاعل التربوى بين الطالبات وأعضاء هيئة التدريس بدولة الكويت، واستخدمت الدراسة المنهج الوصفى، وانتهت الدراسة إلى مجموعة من النتائج، ومنها أن مستوى عوامل التفاعل التربوى كبيرة.
الابحاث والدراسات
- واقع مفهوم ريادة الأعمال لدى طلبة الجامعة فى مصر ودور التعليم فى تطويره: دراسة ميدانية بجامعة أسيوط
د. أمل على محمود سلطان أحمد
,
- دراسة تحليلية مقارنة بين أجيال الشبكة العنكبوتية للمعلومات وأدواتها
د. صفاء محمد الواثق إبراهيم طه
,
- تنمية ثقافة ريادة المشروعات الصغيرة بالمؤسسات التعليمية: المتطلبات والآليات
أ.د. فاروق جعفر عبد الحكيم مرزوق
,
- النموذج السببى للعلاقة بين اليقظة الذهنية ومستوى التوافق النفسى وفاعلية الذات لدى الطلاب (المتفوقين وغير المتفوقين أكاديميًا) بالمرحلة الثانوية
د. سحر منصور القطاوى
,
أ. رندا محمود جمعة
,
د. أحمد سعيد زيدان
,
- دور إدارة المسار الوظيفى لوكالة الموارد البشرية فى تحقيق التميز التنظيمى بوزارة التعليم
لطيفة بنت حامد الغامدي
,
د. فاطمة بنت عبدالعزيز التويجري
,
مها بنت فهد الدوسري
,
الأكثر قراءة
النظرية التربوية وتأصيلها التربوى لدى مفكرى التربية المعاصرين "دراسة تحليلية نقدية"
أ.م.د فاطمة الزهراء سالم محمود
,
ديسمبر , 2018
رؤية تربوية مقترحة لتفعيل حوكمة الجامعات لتحقيق إستراتيجية التنمية المستدامة - مصر2030
أ.د. إيمان حمدى محمد عمار
,
مارس , 2020
دور رياض الأطفال فى دولة الكويت فى غرس القيم الأخلاقية لدى أطفال الرياض من وجهة نظر المعلمات
د. بدر حمد العازمي
,
د. حنان محمد المزيدي
,
ديسمبر , 2018
التربية الجمالية وماهيتها، وأهدافها، وخصائصها
أ. نجلاء عطية عبد الرحمن
,
د. محمد درويش درويش
,
د. ريهام حسين سلامة
,
أكتوبر , 2019
النشرة البريدية
إشترك فى نشرتنا البريدية كى تصلك أخر أخبار وأنشطة المجلة وموعد صدور أعدادها..
الاسم !
البريد الإلكترونى !
البريد ليس صحيح !